El análisis de puesto es un proceso sistemático utilizado en la dirección de fortuna humanos que consiste en desglosar y comprender las tareas, deberes y responsabilidades asociadas con un puesto de trabajo específico dentro de una ordenamiento. La selección de este Congregación permitió analizar cómo los factores psicosociales impactaban en https://johnp505zku3.wikigop.com/user